у 2020-2021 навчальному році загальноосвітньої школи І-ІІІ ступенів № 5
№ з/п
Зміст роботи
Термін
Відповідальний
1
Коригування перспективного плану атестації на навчальний рік.
вересень
д о 20.09.2020.
заступник директора з НВР
Т. Гузь
директор М. Михайленко
Видання наказу «Про створення атестаційної комісії та затвердження її складу
2
Ознайомлення педагогічних працівниківнаказу «Про створення атестаційної комісії та затвердження її складу». Інструктаж педагогічних працівників, які атестуються
д о 01.10.2020.
заступник директора з НВР
Т. Гузь
3
Складання та направлення до атестаційної комісії списку педагогічних працівників, які підлягають черговій атестації
до
10.10.2012 р.
заступник директора з НВР
Т. Гузь
голова комісії
М. Михайленко
4
Ознайомлення педагогічних працівників з наказом «Про атестацію педагогічних працівників у 2020-2021 навчальному році».
до 10.10.2020р.
заступник директора з НВР
Т. Гузь,
адміністрація
Прийом атестаційною комісією заяв від педагогічних працівників про проходжен-ня позачергової атестації або про перенесення терміну чергової атестації, подань керівника та педагогічної ради навчального закладу
5
Розгляд документів, поданих до атестаційної комісії, затвердження списку педагогічних працівників, які атестуватимуться
до 20.10.2020р
заступник директора з НВР
Т. Гузь
6
Засідання атестаційної комісії з розгляду питань:
розподіл обов’язків між членами атестаційної комісії;
затвердження графіку роботи атестаційної комісії.
до 20.10.2020р.
голова атестаційної комісії
М.Михайленко
7
Оформлення стенду щодо питань атестації педагогічних працівників.
Вересень-жовтень
заступник директора з НВР
Т.Гузь
8
Закріплення членів атестаційної комісії для вивчення і узагальнення досвіду роботи вчителів, які атестуються.
До 05.11.2020р.
адміністрація, члени атестаційної комісії
9
Вивчення професійної діяльності осіб, які атестуються
з 20.10. 2020 - 15.03.2021р.
адміністрація, члени атестаційної комісії
10
Планування виступів вчителів, які атестуються на педагогічних радах, нарадах, засіданнях М/О.
до 15.03.2021р.
адміністрація, члени атестаційної комісії
11
Оформлення творчих доробок, презентація досвіду роботи на М/О вчителями, які атестуються.
до 15.03.2021р.
адміністрація, члени атестаційної комісії
12
Складання характеристик, оформлення атестаційних листів (у двох примірниках).
до 01.03.2021р.
адміністрація, члени атестаційної комісії
13
Ознайомлення педагогічного працівника із характеристикою.
за 10 днів до проведення атестації
голова атестаційної комісії
М. Михайленко
14
Ознайомлення педагогічних працівників, які атестуються з атестаційними листами та результатами атестації.
до 15.03.2021р.
адміністрація, члени атестаційної комісії
(під підпис)
15
Видання наказу по школі «Про результати атестації у 2020-2021 навчальному році», ознайомлення з ним педагогічних працівників.
до 01.04.2021р.
адміністрація
16
Засідання атестаційної комісії з розгляду питань відповідно до повноважень:
І рівня
ІІ рівня
до
01.04.2021р.
10.04.2021р.
голова атестаційної комісії
М. Михайленко ,
члени атестаційної комісії
17
Подання наказу по школі «Про результати атестації» до бухгалтерії управління освіти.
до 10.04.2021р.
адміністрація
ЩЕ РАЗ ПРО АТЕСТАЦІЮ
Відповідно до Закону України «Про освіту» педагогічні працівники підлягають атестації, за результатами якої визначається відповідність їх займаній посаді, рівень кваліфікації, встановлюється кваліфікаційна категорія, присвоюється педагогічне звання.
Атестація – це комплексна оцінка професійної діяльності вчителя, визначення його відповідності займаній посаді, рівню кваліфікації.
Атестація педагогічних працівників – одне з найважливіших і складних управлінських та методичних питань. Атестація педагогічних працівників може виконати покладену на неї функцію, лише за умови, включення її в систему управлінської діяльності та такої її організації, що забезпечує розвиток творчої ініціативи, підвищення рівня професійної майстерності та якості педагогічної праці.
Атестація є суттєвим моментом як у діяльності керівника закладу освіти, всього педагогічного колективу, так і кожного педагогічного працівника, який прагне до самовдосконалення, самоствердження, до більш високого посадового статусу. Тому атестацію слід розглядати як складову частину педагогічної та управлінської діяльності закладу освіти, яка здійснюється протягом усього навчального року.
Практичне проведення атестації педагогічних працівників в освітньому закладі ставить перед директором безліч запитань, більшість із яких урегульовано діючим Типовим положенням про атестацію педагогічних працівників України, затвердженим Наказом Міністерства освіти і науки України 02.08.1993 р. за № 310 і зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 02.12.1993 р. за № 176, зі змінами і доповненнями, затвердженими Наказом Міністерства освіти і науки України від 01.12.98 р., № 419 і зареєстрованими в Міністерстві юстиції України від 15.12.98 р. № 792/3232.
Завчасне ознайомлення, нагадування членам педагогічного колективу основних атестаційних умов і вимог сприяють узгодженню громадської думки, запобіганню майбутнім зіткненням і конфліктам. Досвідчені керівники освітніх закладів, крім того, у формі бесід, запитань, обговорень на педагогічній раді, засіданнях методичних об”єднань проводять перевірку “самих себе”: чи всі члени новоствореної комісії, педагоги, що потенційно атестуватимуться, інші члени колективу, які формують громадську думку, належним чином знають і тлумачать вимоги нормативних документів з атестації?
Порядок і терміни організації атестації мають відповідати наступній схемі:
ВЕРЕСЕНЬ
до 20.09
Наказ про створення атестаційної комісії у поточному навчальному році.
Засідання атестаційної комісії
Питання до розгляду:
Розподіл функціональних обов’язків між членами атестаційної комісії;
складання графіку засідань атестаційної комісії;
розробка плану роботи атестаційної комісії;
організаційні умови атестації.
ЖОВТЕНЬ
до 10.10
Прийом атестаційною комісією.
заяв від педагогічних працівників на проходження чергової атестації;
заяв від педагогічних працівників на проходження позачергової атестації;
заяв на відмову від чергової атестації;
клопотань адміністрації або ради закладу про позачергову атестацію педагогічних працівників, які знизили рівень роботи
Наказ про атестацію педагогічних працівників.
з 10.10 до 20.10
Засідання атестаційної комісії
Питання для розгляду:
розгляд документів, поданих атестаційній комісії;
співбесіда з педагогічними працівниками щодо складання індивідуального плану підготовки і проходження атестації, умов атестації;
ЛИСТОПАД - БЕРЕЗЕНЬ
до 20.03
1. Вивчення професійної діяльності педагогічних працівників за напрямками:
Оцінка діяльності педагога адміністрацією закладу, або установи;
Оцінка діяльності педагога колективом (педагогічною радою) закладу, або установи;
Оцінка діяльності педагога учнями (вихованцями), батьками;
Оцінка діяльності педагога методичним об’єднанням.
Оформлення атестаційних листів педагогічних працівників, що атестуються.
з 10.11 до 20.03
Засідання атестаційної комісії (за потребою)
Питання для розгляду:
Поточні питання під час підготовки та проведення атестації;
КВІТЕНЬ
до 20.04
Засідання атестаційної комісії
Питання до розгляду:
матеріали з питань атестації педагогічних працівників;
прийняття рішень (в межах своєї компетенції) про відповідність педагогічного працівника займаній посаді, встановлення (підтвердження) кваліфікаційних категорії, присвоєння (підтвердження) педагогічних звань.
з 10.04 до 20.04
Засідання атестаційної комісії (за потребою)
Останнє оформлення документації за підсумками атестації педагогічних працівників:
